La selección de personal es infinitamente más que publicar un anuncio en portales. En nuestro país, fichar mal a una persona puede costar un dineral en tiempo.
Por eso, muchas empresas acuden un empresa de reclutamiento y selección que ofrezca proceso eficiente y baje los riesgos.
Motivos por los que confiar en una empresa de seleccion de personal?
Acceso a perfiles que no buscan avisos tradicionales.
Procesos modernas para analizar competencias.
Agilidad en cerrar vacantes críticas.
Ahorro de errores de contratación.
Beneficios de un buen servicio de selección de personal
Nuevos fichajes más ajustados con la identidad corporativa.
Disminución de abandono temprano.
Equipos más eficientes.
Reputación más competitiva.
Problemas comunes en la selección de personal en Chile
Confiar solo en feeling.
No usar pruebas técnicas.
Descuidar la realidad de la empresa.
Forzar la decisión por presión.
De qué manera elegir una consultora de selección de personal
Revisa casos de éxito.
Confirma que usen métodos objetivos.
Considera la experiencia en tu sector.
Pregunta por confidencialidad.
Un apoyo externo es una apuesta que marca la clave entre sumar talento o pagar caro errores.